如何實現(xiàn)個性化服務(wù)
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我們的內(nèi)部企業(yè)文化和公司制度等方面，摒棄了很多機構(gòu)模塊化流程式的管理方式，我們激勵顧問自身發(fā)揮更多的主觀能動性，去深入探尋每一個學生個性化的訴求。
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